(ddp direct) Mörfelden-Walldorf, 9. Mai 2012. RS Components und Renesas Electronics Europe, hundertprozentige Tochtergesellschaft der Renesas Electronics Corporation, dem weltweit führenden Hersteller von Microcontrollern (MCUs) und Lieferant von anspruchsvollen Halbleiterkomponenten und - lösungen, haben eine Vertriebsvereinbarung die ...

(ddp direct) Mörfelden-Walldorf, 9. Mai 2012. RS Components und Renesas Electronics Europe, hundertprozentige Tochtergesellschaft der Renesas Electronics Corporation, dem weltweit führenden Hersteller von Microcontrollern (MCUs) und Lieferant von anspruchsvollen Halbleiterkomponenten und - lösungen, haben eine Vertriebsvereinbarung unterzeichnet, die Entwicklungsingenieuren Online-Bestellungen von Mustern neuer Produkte von Renesas bietet.

Gemäß dieser am 5. April in Kraft getretenen Vereinbarung bietet RS Online-Services, um Kunden in Europa mit Mustern neu vorgestellter Produkte aus der Microcontroller-Produktpalette von Renesas zu beliefern. Ergänzt wird dieses Angebot durch Datenblätter, Demo-Tools und Anwendungsberichte. Muster werden innerhalb von 24 Stunden geliefert, um die dringenden Anforderungen von Entwicklungsingenieuren und Herstellern von Vorserien und Kleinserien zu erfüllen.

Über die Bestellmöglichkeiten der Muster hinaus wird RS später alle Komponenten aus dem Renesas Produktprogramm für Elektronik, das Microcontroller, System-on-Chip-Lösungen (SoCs), Analog- und Leistungskomponenten sowie Entwicklungs-Tools umfasst, liefern.

Fred Knowles, Head of Product Management für den Bereich Elektronik von RS Components sagte, ?Renesas Electronics spielt in der obersten Liga der Lieferanten von Microcontrollern, und diese Vereinbarung mit einem erstklassigen Anbieter von Halbleitern (http://de.rs-online.com/web/c/halbleiter/" target="_blank) unterstreicht unser Engagement, Ingenieure mit einer hervorragenden Produktauswahl und ?qualität zu unterstützen, damit sie die bestmögliche Wahl für ihr Produktdesign treffen können.?

Achim Mescher, Director of Sales Distribution Europe von Renesas Electronics Europe, fügte hinzu, ?Um unsere Sampling Services zu optimieren und unsere E-Commerce-Plattform für europäischen Kunden zu verbessern, gehen wir diese Partnerschaft mit RS Components ein. RS bietet flächendeckende Distribution in Europa auf höchstem Niveau, und wir sind überzeugt, dass wir hiermit den richtigen Partner zur Ergänzung unseres Distributionsnetzwerks in Europa haben. Die hohe Professionalität beim E-Commerce und die Kombination aus aktiver Unterstützung der Entwickler und der herausragenden Fähigkeit zur Markteinführung neuer Produkte waren für uns ausschlaggebend, RS als Vertriebspartner für unser europäisches Elektronikgeschäft zu gewinnen.?

Weitere Informationen und zur Bestellung von Mustern der Microcontroller von Renesas Electronics bei RS, sind unter www.rsonline.de (http://www.rsonline.de" target="_blank) bei Eingabe von ?Renesas? in die Produktsuche abrufbar.

Weitere Informationen finden Sie unter diesen Links:
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(NL/1130753960) Die Calyxo GmbH aus Bitterfeld/Wolfen erreicht mit ihrer kostengünstigen CdTe Technologie einen Zell-Wirkungsgrad von 16,2%. Diese Rekordzahlen wurden von der Prüfstelle SGS Deutschland bereits offiziell bestätigt.<br /><br />Die Calyxo GmbH aus Bitterfeld/Wolfen erreicht mit ihrer kostengünstigen CdTe in ...

(NL/1130753960) Die Calyxo GmbH aus Bitterfeld/Wolfen erreicht mit ihrer kostengünstigen CdTe Technologie einen Zell-Wirkungsgrad von 16,2%. Diese Rekordzahlen wurden von der Prüfstelle SGS Deutschland bereits offiziell bestätigt.

Die Calyxo GmbH aus Bitterfeld/Wolfen erreicht mit ihrer kostengünstigen CdTe Technologie einen Zell-Wirkungsgrad von 16,2%. Diese Rekordzahlen wurden von der Prüfstelle SGS Deutschland bereits offiziell bestätigt.

Die Calyxo GmbH belegt damit das enorme Leistungspotenzial von CdTe Photovoltaik-Modulen, die mit der selbst entwickelten, kostengünstigen atmosphärischen Beschichtungs-Technologie hergestellt werden. Dieses Ergebnis zeigt das Potenzial von Calyxo´s heißer und schneller CdTe Beschichtung. Basierend auf diesem Erfolg, sind wir zuversichtlich noch in diesem Jahr einen Zell-Wirkungsgrad von 17%-18% und einen Top-Modul-Wirkungsgrad von 14%-15% zu realisieren, so Michael Bauer, Calyxo CTO.

Die Calyxo GmbH beschäftigt über 150 Mitarbeiter und betreibt eine 25 MWp Produktionslinie am Standort Bitterfeld/Wolfen-Thalheim, im sogenannten Solar Valley in Sachsen-Anhalt. Das Unternehmen ist eine hundertprozentige Tochter der Solar Fields, LLC, Toledo, Ohio, U.S.A., welche die verwendete Technologie ursprünglich entwickelt hat.

Die Calyxo GmbH seit Anfang 2011 eigenständig und auf Expansionskurs!

Die im Jahr 2005 gegründete Calyxo GmbH produziert Dünnschicht-Solarmodule auf Basis einer Cadmiumtellurid-(CdTe-)Technologie. Nach Ablösung des Unternehmens von Q-Cells im Februar 2011 übernahm der ehemalige Technologiegeber Solar Fields die Calyxo GmbH und investiert in eine zweite Produktionslinie mit einer Kapazität von ca. 60MWp,die 2012 in Betrieb genommen wird. Momentan betreibt die Calyxo GmbH am Produktionsstandort Bitterfeld/Wolfen-Thalheim, dem sogenannten Solar-Valley in Sachsen-Anhalt, eine 25 MWp-Produktion. Alle Calyxo-Module sind somit Made and Developed in Germany.

Gemeinsam mit der amerikanischen Muttergesellschaft Calyxo USA Inc. wird die Forschung und zügige Weiterentwicklung der Calyxo CdTe-Technologie vorangetrieben. Denn die CdTe-Technologie weist ein enormes Potenzial zur Kostensenkung im Bereich der solaren Stromerzeugung auf. Dünnschicht-Solarzellen lassen sich kostengünstig produzieren und können selbst bei ungünstigen Wetterverhältnissen Sonnenenergie in elektrischen Strom umwandeln. Selbst auf Dachseiten, die nicht direkt nach Süden ausgerichtet sind, lassen sich die Module noch effizient betreiben.

Die CdTe-Dünnschichtmodule von Calyxo entlasten die Umwelt bereits im Fertigungsprozess. Das für die Herstellung des CdTe verwendete Cadmium ist ein Abfallprodukt aus der Minenindustrie, das sonst aufwendig gelagert werden müsste, um Umweltschäden auszuschließen. Die CdTe-Technologie veredelt das Cadmium mit Tellur zu einem wasserunlöslichen Halbleiter, der ein Grundstein der Calyxo-Dünnschichtmodule ist. Das Cadmiumtellurid wird sicher zwischen zwei Glasscheiben eingebunden, um zuverlässig über Jahrzehnte Strom zu erzeugen. Zudem überzeugen die CdTe-Module durch eine unübertroffene Energy-Payback-Time, die bei etwa 1,5 Jahren liegt. Die Energy-Payback-Time bezeichnet den Zeitraum, den ein Produkt benötigt, bis es die für seine Herstellung benötigte Energie wieder erzeugt hat. Kontaktwerk Jürgen Koch Schloßstr. 17 96253 Untersiemau - E-Mail: j.koch@kontaktwerk.com Homepage: http://www.kontaktwerk.com Telefon: -

Kontaktwerk
Koch,Jürgen
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(ddp direct) Konstanz, 29. März 2012 In Gütenbach entsteht das neue Verwaltungsgebäude der RENA GmbH. Der Anlagenbauer, der vorwiegend Maschinen zur nasschemischen Prozessierung von Substraten für die Solar-, Halbleiter-, Medizin- und Leiterplattentechnik herstellt, erweitert derzeit seinen Firmensitz im Schwarzwald mit einem in AG ...

(ddp direct) Konstanz, 29. März 2012 In Gütenbach entsteht das neue Verwaltungsgebäude der RENA GmbH. Der Anlagenbauer, der vorwiegend Maschinen zur nasschemischen Prozessierung von Substraten für die Solar-, Halbleiter-, Medizin- und Leiterplattentechnik herstellt, erweitert derzeit seinen Firmensitz im Schwarzwald mit einem modernen Neubau in zukunftsweisender Architektur. Als Highlight des Bauvorhabens wird die Sunways AG eine rund 600 Quadratmeter große Solarfassade liefern, deren elektrische Verschaltung ebenfalls von Sunways geplant wurde. Der Konstanzer Photovoltaikanbieter ist eines der führenden Unternehmen für Solartechnologie. In der futuristischen Gebäudehülle verbinden sich Optik und Funktion, Gestaltung und Energiegewinnung. Farbige Solarzellen setzen Akzente und liefern umweltfreundlichen Strom. Insgesamt wird in der Fassade eine elektrische Spitzenleistung von 54 Kilowatt installiert.

Sunways zeigt mit diesem Projekt einmal mehr, wie anspruchvolle multifunktionale Lösungen für energieeffiziente Architektur gelingen. In Gütenbach werden Glas-Glas-Module in unterschiedlichen Größen und Formen über eine Höhe von bis zu vier Stockwerken verbaut. Bestückt werden die Module mit smaragdfarbenen Solarzellen von Sunways im 6 Zoll-Format. Die intensive Farbe und die multikristalline Oberflächenstruktur erzeugen lebhafte Farbverläufe. Durch die Anordnung der Solarzellen in den Modulen entsteht Transparenz für Tageslicht im Innern. Gleichzeitig trägt die teilweise Verschattung der Fassade zur Regulierung des Raumklimas bei.

Abgesehen von der außergewöhnlichen Optik beeindruckt die Fassade mit einer weiteren Besonderheit: Die rahmenlosen Glas-Glas-Module kommen ohne klassische mechanische Halterung aus. Die Befestigung der Module erfolgt über Punkthalter, die in die hinteren Scheiben eingeschliffen sind. Solarzellen und Frontscheibe werden mit Hilfe von Kunststofffolien auflaminiert. Von außen entsteht so der Eindruck von frei schwebenden Modulen. Mit der Anfertigung der kundenindividuellen Glasmodule beauftragte Sunways die Ertex Solartechnik GmbH in Amstetten, Österreich, mit der bereits mehrere Projekte in der Vergangenheit erfolgreich realisiert wurden.

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Sunways AG | Photovoltaic Technology
Schäfer,Harald F.
Macairestr. -5 3
78467 Konstanz
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communications[at]sunways.de

Neun MBA-Studenten der italienischen Managerschmiede MIP Politecnico di Milano sind in dieser Woche an der Handelshochschule Leipzig (HHL) zu Gast. Gemeinsam mit internationalen Studenten des Vollzeit-MBA-Programms der HHL absolvieren sie ein Soft-Skills-Seminar. Der Besuch der italienischen MBA-Studenten an der HHL ist Teil der Kooperation des JOINUS, ...

Neun MBA-Studenten der italienischen Managerschmiede MIP Politecnico di Milano sind in dieser Woche an der Handelshochschule Leipzig (HHL) zu Gast. Gemeinsam mit internationalen Studenten des Vollzeit-MBA-Programms der HHL absolvieren sie ein Soft-Skills-Seminar. Der Besuch der italienischen MBA-Studenten an der HHL ist Teil der Kooperation des Netzwerks JOINUS, die die HHL gemeinsam mit dem MIP Politecnico di Milano und der französischen Audencia Nantes School of Management im Frühjahr 2009 geschlossen hat. Ein Gegenbesuch von Studenten der MBA-Klasse der HHL in Mailand erfolgt bereits ab kommender Woche. Neben dem Studentenaustausch zielt das Netzwerk insbesondere auf die verstärkte Zusammenarbeit in den Bereichen Placement und Rekrutierung der Business Schools, um den MBA-Studenten weitreichende Karrieremöglichkeiten auf dem europäischen Arbeitsmarkt nach ihrem Studium zu eröffnen.

Der Dozent des Soft-Skill-Kurses Dr. Andreas König, Habilitand für Strategisches Management an der Universität Erlangen-Nürnberg und selber MBA-Alumnus der HHL, sagt: "Im Management geht es nicht nur um Faktenwissen. Je mehr man die Karriereleiter hochsteigt, umso wichtiger wird, dass man die weichen Elemente - das impliziert Führung und Überzeugung, auch im Sinne von ?überzeugtem Leben? - umsetzen kann. Hiermit soll Begeisterung bei Mitarbeitern, Geschäftspartner und anderen ausgelöst werden. Auch, um letztendlich den Unternehmensgewinn zu steigern. Egal ob in Deutschland oder in Italien - die MBA-Studenten werden zukünftig immer international agieren. Wir versuchen in dem Kurs, international gültige Prinzipien zu destillieren, die Allgemeingültigkeit besitzen. Überall muss man sich Sympathie erarbeiten, durch Komplimente beispielswiese; überall muss man eine gewisse Autorität erlangen,- die Frage ist sicherlich das richtige Maß"

Alberto Pirola (30), der in Mailand bei STMicroelectronics, einem international agierenden Hersteller in der Halbleiter-Industrie arbeitet, und berufsbegleitend einen MBA am MIP absolviert, sagt: "Durch meinen Aufenthalt an der HHL verbessere ich nicht nur meine Soft Skills sondern kann auch mein Netzwerk zu internationalen MBA-Studenten erweitern. Neben dem Unterricht von neun bis siebzehn Uhr haben wir natürlich auch Gelegenheit, die wunderschöne Stadt Leipzig kennenzulernen."

Der Master-Studiengang in General Management (MBA) an der HHL

Seit seiner Einführung im Jahre 2000 ist der rein englischsprachige 18-monatige Master-Studiengang in General Management (MBA) (Vollzeit) auf die Vermittlung von Management- und Führungsfähigkeiten in einem globalen Kontext ausgerichtet. Verstärkt wird dies durch ein innovatives Curriculum, das nicht mehr rein funktional, sondern interdisziplinär nach Managementherausforderungen gegliedert ist (Managing Investors, Managing Society, Managing Customers etc.). Diese funktionsübergreifende, stakeholderorientierte Perspektive verbindet die Inhalte der einzelnen Kurse und bietet den Studenten einen erheblichen Mehrwert. Sichergestellt wird dies durch 28 Dozenten aus sieben Ländern, die den Studierenden Einblicke in die neuesten wissenschaftlichen Managementansätze geben. Der Praxisbezug wird u.a. durch praxisrelevante Lehrinhalte unter Einbeziehung von Fallstudien, einem studienbegleitenden Praxisprojekt, oder einem optionalen Praxisaufenthalt im Ausland sichergestellt. Die internationale Ausrichtung des General Management-Programms wird durch den internationalen Hintergrund von Studierenden und Professoren an der HHL nicht nur gelehrt, sondern auch täglich gelebt. Die internationale Vernetzung des Programms kommt auch durch die zahlreichen Kooperationen mit mehr als 100 Partneruniversitäten im Ausland zum Ausdruck, bei denen die HHL-Studenten einen Term absolvieren können. Besonders hervorzuheben ist die intensive und professionelle Betreuung und Beratung der Studierenden, von der Kontaktaufnahme bis zum Alumninetzwerk. Ein Career Service begleitet die Studierenden vom Tag der Zulassung zum Studiengang bis zur erfolgreichen Bewerbung. Den sofortigen Jobeinstieg in mittlere und gehobene Managementpositionen schaffen 100% der deutschen und 90% der ausländischen Absolventen. Bereits vor Beendigung des Studiums liegen vielen Studierenden Angebote von internationalen Top-Unternehmen vor. www.hhl.de/mba

Handelshochschule Leipzig (HHL)

Die Handelshochschule Leipzig (HHL) ist eine universitäre Einrichtung und zählt zu den führenden internationalen Business Schools. Ziel der ältesten betriebswirtschaftlichen Hochschule im deutschsprachigen Raum ist die Ausbildung leistungsfähiger, verantwortungsbewusster und unternehmerisch denkender Führungspersönlichkeiten. Die HHL zeichnet sich aus durch exzellente Lehre, klare Forschungsorientierung und praxisnahen Transfer sowie hervorragenden Service für ihre Studierenden. Das Studienangebot umfasst Voll- und Teilzeit-Master in Management (M.Sc.)- sowie MBA-Programme, ein Promotionsstudium sowie Executive Education. www.hhl.de Handelshochschule Leipzig gGmbH Volker Stößel Jahnallee 59 04109 Leipzig Deutschland E-Mail: volker.stoessel@hhl.de Homepage: http://www.hhl.de Telefon: 0341-9851-614

Handelshochschule Leipzig gGmbH
Stößel,Volker
Jahnallee 59
04109 Leipzig
http://www.hhl.de
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Fingerabdrücke und verschmierte Oberflächen, etwa auf Smartphones, müssen nicht sein. BMC Accessories (A38-C7) nutzt die Nanotechnologie für seine Anti-Fingerprint-Beschichtung der Marke „Mercury“, die in verschiedenen Farben erhältlich ist. So werden zuverlässig Verschmutzungen von Touch Screens ferngehalten.   Eine WebKit-based ...

Fingerabdrücke und verschmierte Oberflächen, etwa auf Smartphones, müssen nicht sein. BMC Accessories (A38-C7) nutzt die Nanotechnologie für seine Anti-Fingerprint-Beschichtung der Marke „Mercury“, die in verschiedenen Farben erhältlich ist. So werden zuverlässig Verschmutzungen von Touch Screens ferngehalten.

 

Eine WebKit-based HTML5 Browser Lösung präsentiert Zetakey Solutions Limited (A38-B10). Sie ist unter anderem für Spielkonsolen, Mobiltelefone, Navigationsgeräte und e-book-reader geeignet. Schnelle Content Delivery-Lösungen hält das Unternehmen mit der HTML5-TV-Box bereit, die die HTML5-Set-Top-Box des Unternehmens oder IPTV ergänzt.

 

Marvel Digital International Limited (A38-B5) hat sich auf die Verbindung innovativer Technologien zu intelligenten Multimediaprodukten für Home-Entertainment, Hotels oder die Werbeindustrie spezialisiert. Dazu gehören unter anderem glasfreie 3D LED TV, ultradünne Android TV, Tablets und Smartphones, Wireless-Komponenten und Smart TV Enabler. 

 

Ob Laptop oder Smartphone – wieder aufladbare Batterien für mobile elektronische Geräte jeder Art gehören zum Sortiment von Cameron Sino Technology Limited (A38-B9), darunter auch austauschbare Notebook-Batterien für die Modelle verschiedener Hersteller.

 

Dass IT-Zubehör ein Trend-Accessoire sein kann, beweist Enzatec Marketing Services Company (A38-B11). Die Marke Enzatek wurde von kanadischen Musikfans entwickelt. Zum Portfolio des Unternehmens gehören mit ENZATEC und E-3LUE unter anderem zwei designorientierte Produktreihen für Kopfhörer und Lautsprecher. In Kürze will das Unternehmen Kopfhörer auf den Markt bringen, die SD Card Playback ermöglichen und so den Nutzer beim Musikhören unabhängig von Geräten wie MP3 Player oder Smartphone machen.

 

Neben dem Hören steht bei Innovision Multimedia Limited (A38-B2) das Sehen im Mittelpunkt: Die Multimedia-Graphikkarten des Unternehmens sorgen für Spielegenuss auf  höchstem Niveau. Dazu gehört auch die im Dezember eingeführte Inno3D® GeForce™ GT430 in der 4GB Variante.

 

Zuverlässig Daten speichern und diese schnell übermitteln: Million Tech Electronics Company Limited (A38-B7) hat ein Hochleistungs-Lesegerät für RFID-Chips entwickelt, das in CASIO IT-800 eingebunden oder als eigenständige Unit genutzt werden kann. Die eingelesenen Daten werden per Bluetooth an PC oder PDA übertragen.

 

Wachstumsstark
Hongkongs Industrie verzeichnete 2011 sowohl bei Elektronik als auch  Informationstechnologie deutliche Zuwächse. Die Metropole exportierte im vergangenen Jahr Elektronikartikel im Wert von 237,26 Milliarden USD – ein Plus von 9,4 Prozent. Hauptabsatzmärkte waren China, gefolgt von den USA, der EU und den asiatischen Staaten. Deutschland belegte Rang sechs der Länderliste. Die Bundesrepublik importierte Waren im Wert von 4,44 Milliarden USD (+6,9 Prozent).

 

Besonders gefragt waren im Ausland Halbleiter, Armaturen, Telekommunikationsausrüstung sowie Komponenten und Maschinen. Hongkongs Importe von Elektronikartikeln stiegen im gleichen Zeitraum ebenfalls um 9,4 Prozent auf 245,6 Milliarden USD. Die Hauptimportländer der Metropole stellten die asiatischen Staaten.

In der Informationstechnologie exportierte die Metropole 2011 Computer, Teile und Zubehör im Wert von 48,6 Milliarden USD – ein Plus von 14 Prozent. Hauptabnehmerländer waren China, die USA und Japan. Deutschland lag mit  Exporten in Höhe von 956 Millionen USD (+ 17,8 Prozent) auf Rang fünf. Hongkongs Importe von Informationstechnologie stiegen im gleichen Zeitraum um 10,5 Prozent auf 45,7 Milliarden USD.

Das 1966 gegründete Hong Kong Trade Development Council (HKTDC) ist eine halbstaatliche Non-Profit-Organisation zur Förderung der internationalen Wirtschaftsbeziehungen Hongkongs und verfügt über ein weltweites Netz von über 40 Niederlassungen in rund 30 Ländern. In Frankfurt ist das HKTDC seit über 40 Jahren ansässig, seit 2008 mit dem Regionalbüro für Europa.

Hong Kong Trade Development Council (HKTDC)
Koesling,Christiane
Kreuzerhohl 5-7
60439 Frankfurt am Main
www.hktdc.com
christiane.koesling[at]hktdc.org

Kurzbeschreibung der Handhabungs-, Automatisierungs- und Präzisionstechnik GmbH HAP bietet Automatisierungslösungen, Robotersysteme und Handhabungstechnik für Wafer, Masken, Kassetten und ähnlicher Substrate der Halbleiter-, Solar- und Elektronikindustrie an. Das beinhaltet das komplette Leistungsspektrum von der Produktentwicklung bis zur ...

Kurzbeschreibung der Handhabungs-, Automatisierungs- und Präzisionstechnik GmbH

HAP bietet Automatisierungslösungen, Robotersysteme und Handhabungstechnik für Wafer, Masken, Kassetten und ähnlicher Substrate der Halbleiter-, Solar- und Elektronikindustrie an. Das beinhaltet das komplette Leistungsspektrum von der Produktentwicklung bis zur Serienfertigung, und schließt Service und War­tung sowie Labor- und Mustererprobung ein. Die Produkte reichen von autarken Modulen über Laborgeräte bis zu Sondermaschinen und komplexen Systemlö­sungen für Produktionslinien. Sie finden überwiegend in Reinräumen höchster Ansprüche Verwendung.
 HAP sucht immer wieder Mitarbeiter für die Bereiche Anlagenprojektierung und -entwicklung, Konstruktion und Softwareentwicklung für Roboter- und Maschinensteuerungen und für Anlagen- und Kommunikationsinterfaces, sowie für die Bereiche elektrische und mechanische Montage von Anlagen und für Inbetrieb­nahme- und Servicearbeiten.

Schwerpunkte und Kompetenzen der Handhabungs-, Automatisierungs- und Präzisionstechnik GmbH

•    Maschinenbau
•    Mechatronik
•    Elektrotechnik
•    Ingenieur
•    Konstrukteur
•    Technischer Zeichner
•    Wirtschaftsinformatiker
•    Qualitätsingenieur
•    Ausbildung
•    Bachelor
•    Diplomarbeit
•    Praktikum

Warum beteiligt sich die Handhabungs-, Automatisierungs- und Präzisionstechnik GmbH bei MINTsax.de

 "Durch die Mitgliedschaft in der Community MINTsax.de unterstützen wir aktiv, Fachkräfte an unsere Region zu binden und damit dieses Potential langfristig für uns zu sichern.",
Dr. Steffen Pollack, Geschäftsführer

Die Rubrik "Partner im Profil" gibt Ihnen die Möglichkeit, mehr über die Partner und Förderer der Community MINTsax.de zu erfahren. Wir stellen vor: Handhabungs-, Automatisierungs- und Präzisionstechnik GmbH mit dem Standort in Dresden.

Demuth,Stephanie



presse[at]pludoni.de

Kurzbeschreibung der Silicon Saxony e.V.  Silicon Saxony ist ein Branchenverband der Halbleiter-, Elektronik- und Mikrosystemindustrie Europas. Aus einer Initiative von 20 Partnern im Jahr 2000 in Dresden entstanden, verbindet der Verein inzwischen 280 Unternehmen, Forschungsinstitute, Universitäten und Hochschulen.  In dem Arbeitskreis ...

Kurzbeschreibung der Silicon Saxony e.V.

 Silicon Saxony ist ein Branchenverband der Halbleiter-, Elektronik- und Mikrosystemindustrie Europas. Aus einer Initiative von 20 Partnern im Jahr 2000 in Dresden entstanden, verbindet der Verein inzwischen 280 Unternehmen, Forschungsinstitute, Universitäten und Hochschulen.

 In dem Arbeitskreis "Personalentwicklung“ steht die Vernetzung der Mitglieder des Silicon Saxony in den verschiedenen Bereichen der Personalent­wicklung im Vordergrund. Angestrebt wird ein aktiver Austausch der Personalverantwortlichen in folgenden Themen: Methoden der Personalsuche und Personalauswahl, der strategischen und operativen Personalentwicklung, sowie Ansätze der Mitarbeiterbindung und –motivation, Vergütungs- und Ar­beitszeitmodelle. Inhalte der Kooperation Kurzdarstellung der Community MINTsax.de auf der Webpräsenz des Verein`s Silicon Saxony Anzeige aktueller Job- und Stellenangebote in Form eines sich automatisch aktualisierendem Widget Informationen und Job- Angebote zur Community MINTsax.de im Silicon Saxony Newsletter

Schwerpunkte und Kompetenzen der Silicon Saxony e.V.

·         Maschinenbau

·         Mechatronik

·         Elektrotechnik

·         Ingenieur

·         Projektmanager

 Warum beteiligt sich die Silicon Saxony e.V. bei MINTsax.de

 "Der Verein Silicon Saxony und die Community MINTsax.de haben das gemeinsame Ziel, die Industrie in Sachsen durch Vernetzung und gegenseitigen Austausch zu unterstützen. MINTsax.de unterstützt durch moderne Web2.0 Mechanismen Personal in der Region zu binden und zu gewinnen.", Gitta Haupold, Geschäftsführerin

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Demuth,Stephanie



stephanie.demuth[at]pludoni.de

Kurzbeschreibung der Silicon Saxony e.V. Silicon Saxony ist ein Branchenverband der Halbleiter-, Elektronik- und Mikrosystemindustrie Europas. Aus einer Initiative von 20 Partnern im Jahr 2000 in Dresden entstanden, verbindet der Verein inzwischen 280 Unternehmen, Forschungsinstitute, Universitäten und Hochschulen. In dem Arbeitskreis steht ...

Kurzbeschreibung der Silicon Saxony e.V.

Silicon Saxony ist ein Branchenverband der Halbleiter-, Elektronik- und Mikrosystemindustrie Europas. Aus einer Initiative von 20 Partnern im Jahr 2000 in Dresden entstanden, verbindet der Verein inzwischen 280 Unternehmen, Forschungsinstitute, Universitäten und Hochschulen.

In dem Arbeitskreis "Personalentwicklung“ steht die Vernetzung der Mitglieder des Silicon Saxony in den verschiedenen Bereichen der Personalentwicklung im Vordergrund. Angestrebt wird ein aktiver Austausch der Personalverantwortlichen in folgenden Themen: Methoden der Personalsuche und Personalauswahl, der strategischen und operativen Personalentwicklung, sowie Ansätze der Mitarbeiterbindung und –motivation, Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle.

Schwerpunkte und Kompetenzen der Silicon Saxony e.V.

·         Maschinenbau

·         Mechatronik

·         Elektrotechnik

·         Ingenieur

·         Projektmanager

Warum beteiligt sich die Silicon Saxony e.V. bei MINTsax.de

"Der Verein Silicon Saxony und die Community MINTsax.de haben das gemeinsame Ziel, die Industrie in Sachsen durch Vernetzung und gegenseitigen Austausch zu unterstützen. MINTsax.de unterstützt durch moderne Web2.0 Mechanismen Personal in der Region zu binden und zu gewinnen.",

Gitta Haupold, Geschäftsführerin

Ansprechpartner für Bewerber: Christina Klitzke, Projektkoordinatorin

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Wir stellen vor: SOLAYER GmbH aus Arnsdorf OT Fischbach . SOLAYER GmbH hat das Konzept von MINTsax.de überzeugt, weil „Die SOLAYER GmbH beteiligt sich an der Community MINTsax.de, um sich bei Fachkräften und Spezialisten als interessanter und attraktiver Arbeitgeber zu empfehlen.“ Vernetzen Sie sich und lassen Sie die Community www.MINTsax.de ...

Wir stellen vor: SOLAYER GmbH aus Arnsdorf OT Fischbach . SOLAYER GmbH hat das Konzept von MINTsax.de überzeugt, weil „Die SOLAYER GmbH beteiligt sich an der Community MINTsax.de, um sich bei Fachkräften und Spezialisten als interessanter und attraktiver Arbeitgeber zu empfehlen.“ Vernetzen Sie sich und lassen Sie die Community www.MINTsax.de wachsen.

Kurzbeschreibung der SOLAYER GmbH

 Die SOLAYER GmbH wurde mit dem Ziel gegründet, neuartige Beschichtungsprozesse und Anlagen für die Herstellung von Solarzellen zu entwickeln und zu vermarkten. SOLAYER liefert an seine Kunden innovative Lösungen im Bereich der Dünnschicht-PV-Modulherstellung, für die Verbesserung der Solarzelleffizienz und die Reduzierung der Produktionskosten.

Schwerpunkte und Kompetenzen der SOLAYER GmbH

·         Physik

·         Chemie

·         Elektrotechnik

·         Halbleiter

·         Ingenieur

·         Projektleiter

·         Konstrukteur

·         Wirtschaftsingenieur

·         Vertrieb

·         Bachelor

·         Diplomarbeit

·         Praktikum

Ansprechpartner für Bewerber: Dr. Wolfgang Fukarek, Geschäftsführer

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Demuth,Stephanie



stephanie.demuth[at]pludoni.de

Q-Cells SE hat das Konzept von MINTsax.de überzeugt, weil „Über 200 Wissenschaftler und Ingenieure arbeiten bei Q-Cells im unternehmenseigenen Forschungszentrum daran, die Kosten der Photovoltaik durch den Einsatz neuer Technologien schnell und dauerhaft zu senken. Die enge Verknüpfung von Forschung, Entwicklung und Produktion ermöglicht in zu ...

Q-Cells SE hat das Konzept von MINTsax.de überzeugt, weil „Über 200 Wissenschaftler und Ingenieure arbeiten bei Q-Cells im unternehmenseigenen Forschungszentrum daran, die Kosten der Photovoltaik durch den Einsatz neuer Technologien schnell und dauerhaft zu senken. Die enge Verknüpfung von Forschung, Entwicklung und Produktion ermöglicht Q-Cells, Innovationen schnellstmöglich in die Massenfertigung zu überführen und damit eine technologische Spitzenstellung in der Photovoltaikbranche zu halten.“ Vernetzen Sie sich und lassen Sie die Community www.MINTsax.de wachsen.

Kurzbeschreibung der Q-Cells SE

Q-Cells steht für Qualitätsführerschaft, für Quantensprünge und für sichere Erträge aus der Energie der Sonne. Damit wurden wir zu einem weltweit führenden Photovoltaik-Unternehmen: Q-Cells operiert an über 15 Standorten weltweit, mit insgesamt 2.500 Mitarbeitern und einem Umsatz von 1,35 Mrd Euro (2010). In unseren kristallinen und Dünnschicht-Solarmodulen sowie Solarkraftwerken steckt die Kompetenz von über 10 erfolgreichen Jahren als Innovationstreiber bei der Entwicklung von Solarzellen. Mit seinem breiten Produktportfolio gestaltet Q-Cells individuelle PV-Lösungen für internationale Kunden – von der privaten über die gewerbliche Dachanlage bis hin zum Großkraftwerk.

Schwerpunkte und Kompetenzen der Q-Cells SE

·         Physik

·         Chemie

·         Elektrotechnik

·         Halbleiter

·         Ingenieur

·         Projektleiter

·         Konstrukteur

·         CAD

·         Facharbeiter

·         Verfahrenstechnik

·         Wirtschaftsingenieur

·         Tester

·         Support

·         Vertrieb

·         Ausbildung

·         Bachelor

·         Diplomarbeit

·         Praktikum

Auszeichnungen der Q-Cells SE: Fair Company, kununu TOP-Company, Great Place to Work- Deutschlands beste Arbeitgeber

Ansprechpartner für Bewerber: Marikka Pfeiffer, Specialist Recruitment

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Demuth,Stephanie



stephanie.demuth[at]pludoni.de