Suche aus der Kategorie

17.05.2012 18:49 | Unternehmensmeldung | Karriere und Beruf

CAREERBUILDER ÜBERNIMMT TOP LANGUAGE JOBS, EXPANSION IN EUROPA WIRD FORTGESETZT

CHICAGO, 25. April 2012 – CareerBuilder, der führende Anbieter für Personallösungen, baut sein Geschäft in Europa mit der Übernahme von Top Language Jobs (TLJ), der weltweit führenden Online-Jobbörse für mehrsprachige Stellen und Bewerber, weiter aus. TLJ betreibt über 40 Websites in 25 Ländern in ganz Europa und den USA. Die Hauptseite ...

CHICAGO, 25. April 2012 – CareerBuilder, der führende Anbieter für Personallösungen, baut sein Geschäft in Europa mit der Übernahme von Top Language Jobs (TLJ), der weltweit führenden Online-Jobbörse für mehrsprachige Stellen und Bewerber, weiter aus. TLJ betreibt über 40 Websites in 25 Ländern in ganz Europa und den USA. Die Hauptseite www.toplanguagejobs.co.uk ist auch über die .de-Domain erreichbar.

Fremdsprachenkenntnisse sind weltweit gefragt. Laut Daten von TLJ steigt die Zahl der Stellenangebote für mehrsprachige Bewerber in ganz Europa weiter an, wobei es allein in Frankreich, dem Vereinigten Königreich und Deutschland 120.000 offene Stellen gibt – insgesamt sind es über 200.000. In den USA sind über 180.000 offene Stellen registriert, für die Fremdsprachenkenntnisse erforderlich sind.

„Für CareerBuilder bietet sich mit der Erschließung des stetig wachsenden Marktes für Stellen mit Fremdsprachenkenntnissen eine strategische Chance, da sich viele Unternehmen heute bei der Expansion in neue Märkte auf mehrsprachige Mitarbeiter stützen“, erklärt Tony Roy, Geschäftsführer von CareerBuilder EMEA. „Unsere Kunden erhalten so Zugang zu einem vielfältigen Pool an zwei- und mehrsprachigen Bewerbern, um ihre offenen Stellen zu besetzen. Bewerber können ihrerseits weltweit Chancen nutzen.“

Laut einem Bericht von Nielsen aus dem Jahr 2007 geben Verbraucher jährlich über 83 Milliarden USD für den Fremdsprachenerwerb aus. Dank TLJ stehen Kunden und Bewerbern bei ihrer Suche 72 Hauptsprachen und Hunderte Dialekte weltweit zur Auswahl.

„Diese Übernahme ist nicht nur für Top Language Jobs aufregend, sondern auch für mehrsprachige Arbeitnehmer in aller Welt“, so Aytac Irfan, Geschäftsführer von TLJ. „Die steigende Nachfrage nach mehrsprachigem Personal wird in Verbindung mit dem Netzwerk von CareerBuilder in Europa und den USA Bewerbern, die ihre Fremdsprachenkenntnisse nutzen möchten, eine Fülle neuer Möglichkeiten eröffnen.“

CareerBuilder ist außerhalb der USA in 21 Ländern vertreten und durch Partnerschaften in über 60 Ländern weltweit präsent.

Über Top Language Jobs

Top Language Jobs ist Europas führendes Stellenportal speziell für Bewerber mit Fremdsprachenkenntnissen. TLJ betreibt das weltweit größte Jobportal-Netzwerk, das auf mehrsprachige Bewerber, die international nach Arbeit suchen, ausgerichtet ist. Top Language Jobs arbeitet mit den wichtigsten Arbeitgebern der Welt zusammen und bietet ihnen eine Plattform, um ihre offenen Stellen in 23 europäischen Ländern, den Vereinigten Staaten und Kanada auszuschreiben. TLJs Ausstellungsabteilung organisiert außerdem an 10 Standorten in ganz Europa die größten auf mehrsprachige Arbeitsplätze spezialisierten Messen. TLJ verzeichnet über 300.000 Unique Visitors, 8.000 registrierte Stellen und 345.000 registrierte Nutzer.

Über CareerBuilder®

CareerBuilder ist der weltweit führende Anbieter von Personallösungen und hilft Unternehmen dabei, ihr wichtigstes Kapital ausfindig zu machen und für sich zu gewinnen – ihre Mitarbeiter. CareerBuilders Online-Jobportal, CareerBuilder.com®, ist mit über 24 Millionen Unique Visitors, einer Million Stellen und 45 Millionen Lebensläufen das größte in den Vereinigten Staaten. CareerBuilder arbeitet mit den wichtigsten Arbeitgebern der Welt zusammen und bietet ihnen Lösungen vom Employer Branding über die Datenanalyse bis zur Unterstützung in der Personalbeschaffung. Über 10.000 Websites, einschließlich 140 Zeitungen und Portale wie MSN und AOL, haben CareerBuilders Jobsuchtechnologie in ihre Stellenportale integriert. Teilhaber von CareerBuilder sind Gannett Co. Inc. (NYSE: GCI), Tribune Company und The McClatchy Company (NYSE: MNI). CareerBuilder und seine Tochterunternehmen sind in den Vereinigten Staaten, Europa, Südamerika, Kanada und Asien vertreten. Weitere Informationen über CareerBuilder Deutschland erhalten Sie auf www.careerbuilder.de oder www.jobscout24.de.

CareerBuilder
Erwin,Michael
Solmsstr. 4
60486 Frankfurt
http://www.careerbuilder.de
careerbuilder[at]obanmultilingual.com

15.05.2012 22:08 | Unternehmensmeldung | Freizeit

Short View | Long View

IKOM Life Science 2012
2 Tage für den akademischen Nachwuchs

(ddp direct) In wenigen Tagen ist es schon wieder so weit. Am 9. und 10. Mai findet bereits zum fünften Male das größte Karriereforum für Lebenswissenschaften in Bayern statt. Wie gewohnt laden wir Sie in das Wissenschaftszentrum Weihenstephan der TU München ein. Studenten und Absolventen der Lebenswissenschaften, das der und ...

15.05.2012 20:23 | Unternehmensmeldung | Wirtschaft

Short View | Long View

Yourfirm mit exklusiver Recruiting-Beratung auf der Personal Nord 2012

Nach der großen Resonanz auf das Beratungsangebot von Yourfirm ( http://www.yourfirm.de/jobsuche ) bei der Messe PERSONAL Süd ist die Mittelstands-Stellenanzeigenbörse vom 9. bis 10. Mai auch in Hamburg bei der Fachmesse PERSONAL Nord vertreten, um die Fachbesucher zum Themenbereich Employer Branding im deutschen Mittelstand zu beraten.

Das Interesse an nachhaltigen Employer Branding-Strategien im deutschen Mittelstand ist groß, dies beweist auch die positive Resonanz auf den Messeauftritt der Mittelstands-Jobbörse Yourfirm am 24. und 25. April in Stuttgart. Bei der Messe PERSONAL Nord in Hamburg haben heutzutage auch interessierte Personalchefs aus dem Norden Deutschlands die Möglichkeit, das umfassende Angebot von Deutschlands erstplatzierter Spezialjobbörse (Crosswater-Erhebung 2012) in Anspruch zu nehmen. Am Yourfirm-Messestand A01.H in Halle H können sich Interessenten bei den Yourfirm-Mitarbeitern über die maßgeschneiderten Angebote zur Personalgewinnung informieren und mit etwas Glück eines der begehrten Testpakete mit Unternehmensprofil und Jobausschreibungen gewinnen.

Die besten Köpfe für den mittelständischen Bereich

Durch die einzigartigen Kombination von Job-Börse und Firmenverzeichnis bietet die Jobbörse Yourfirm den Recruitern von mittelständischen Betrieben und Hidden Champions eine perfekte Plattform, um gezielt nach mittelstandsbegeisterten Fach- und Führungskräften zu suchen. Auf diese Weise können die Firmenprofile direkt an die Ansprüche des Unternehmens angepasst und z.B. mit einem Logo, einer Verlinkung zur Karriereseite des Unternehmens, aktuellen Stellenausschreibungen sowie Videos und Bildstrecken ausgestattet werden. Zur maximalen Sichtbarkeit sind die veröffentlichten Stellenangebote und die Firmenprofile auf Yourfirm.de an Social-Media-Plattformen wie Youtube, Twitter und Facebook angebunden.

Als Teil der markt.gruppe gehört das Karriereportal Yourfirm zu einem der reichweitenstärksten Medien-Netzwerke in Deutschland. Damit kann Yourfirm den Bekanntheitsgrad der Hidden Champions bei den Jobsuchenden verbessern und die besten Köpfe mit den erfolgreichen Firmen im mittelständischen Bereich zusammenbringen.

Seminare und Fachvorträge auf der Messe PERSONAL 2012 Nord

Auf der Messe PERSONAL Nord (www.personal-nord.com) in Hamburg bieten circa 200 Aussteller den über 3000 erwarteten Besuchern ihre neuen Produkte und Dienstleistungen rund um das Themenbereich Human Resource Management. Die Fachmesse findet am 9. und 10. Mai jeweils von 9:00 bis 16:30 Uhr im Congress Center Hamburg statt. Zum Spektrum an Angeboten der Personalmesse Hamburg gehören in diesem Fall die Segmente Personal-Dienstleistungen, Personal-Software und -Hardware, Personalberatung sowie Bildungsmaßnahmen und Training oder E-Learning. Weiteren Input zu allen bedeutenden Themenbereichen des HR-Managements erhalten die Messebesucher in drei Praxisforen, bei der Aktionsfläche Training in Workshops und Seminaren und im Rahmen des HR-RoundTable. Unter allen Interessenten, die bis zum 7. Mai eine Nachricht an info@Yourfirm.de schreiben, verlost Yourfirm 100 Gutscheine für einen kostenlosen Messeeintritt.

Über Yourfirm

Die Stellenbörse Yourfirm ist die 1. Adresse für Berufserfahrene und Nachwuchskräfte aller Fachbereiche auf der Suche nach Top-Jobs im deutschen Mittelstand. Statt altbekannter Großkonzerne stehen bei Yourfirm nur Hidden Champions und führende Unternehmen aus dem Mittelstand im Fokus. Alle Stellenanzeigen werden zusätzlich zur Veröffentlichung auf der Plattform Yourfirm.de automatisch und ohne Extrakosten im Anzeigen-Netzwerk mit mehr als 80 lokalen und überregionalen Partnern publiziert. Des Weiteren haben Arbeitnehmer durch das exklusive Firmenverzeichnis mit weit über 1.000 ausführlichen Profilen die Möglichkeit, die mittelständischen Marktführer aus verschiedenen Fachrichtungen schnell und unkompliziert kennenzulernen. Ebenso steht den Bewerbern ein ausführlicher Karriereratgeber zur Verfügung, der neben Tipps zur Bewerbung auch einen aktuellen Kalender mit Messeterminen beinhaltet.

Pressekontakt:

Thomas Brandt
yourfirm GmbH
Rosenheimer Str. 139
D-81671 München
089 - 4161411-0
t.brandt@yourfirm.de

yourfirm GmbH
Brandt,Thomas
Rosenheimer Str. 139
81671 München
http://www.yourfirm.de/jobsuche
t.brandt[at]yourfirm.de

16.04.2012 11:14 | Unternehmensmeldung | Android APPS

Short View | Long View

„Die Consultingbranche braucht jeden – der gut ist!“
Ausgabe April / Mai 2012 des WiWi-Journals jetzt online

Hamburg, 12. April 2012. Wer in der Consulting-Branche Karriere machen will, kann zumindest eines nicht: das „falsche“ Fach studieren. Ein Top-Abschluss, verhandlungssicheres Englisch, Selbstbewusstsein und Flexibilität – das ist es, was von Einsteigern erwartet wird. Das berichtet die April-Ausgabe des kostenlosen Online-Magazins Die für & ...

Hamburg, 12. April 2012. Wer in der Consulting-Branche Karriere machen will, kann zumindest eines nicht: das „falsche“ Fach studieren. Ein Top-Abschluss, verhandlungssicheres Englisch, Selbstbewusstsein und Flexibilität – das ist es, was von Einsteigern erwartet wird. Das berichtet die April-Ausgabe des kostenlosen Online-Magazins WiWi-Journal. Die Studienrichtung für künftige Consultants ist dagegen zweitrangig. Rund die Hälfte, die sich für eine Unternehmensberatung entscheiden, sind Wirtschaftswissenschaftler. Damit haben Betriebswirte & Co. beste Chancen, hier den Fuß in die Tür zu bekommen. Wer noch alles für einen Consulting-Job infrage kommt, wie die Branche aufgestellt ist und wie sie „tickt“, sind weitere Aspekte, die das WiWi-Journal in seiner neuesten Ausgabe behandelt.

Zu den weiteren Themen des Heftes gehört ein Beitrag über den Ökonomiekongress der Uni Bayreuth, der zu den größten Kongressen gehört, die von Studierenden organisiert werden. Außerdem ein Bericht darüber, dass so genannte „grüne“ Unternehmensinvestitionen mehr Arbeitsplätze schaffen als konventionelle.

Das Online-Magazin kann ab sofort kostenlos unter www.wiwi-journal.de gelesen werden und ist auch für Smartphones und Tablet-PCs optimiert: http://m.wiwi-journal.de.

Aktuelle Stellenangebote, Personalnachrichten und der Vorstellung der neuen Formelsammlungen von WiWi-Online für VWL und Statistik runden das WiWi-Journal ab.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an:

Dirk Vollmer – WiWi-Media AG – Neuer Wall 19 – D-20354 Hamburg
Tel.: +49 (0)40 / 35 54 04 30 – Fax: +49 (0)40 / 35 54 04 20
E-Mail: vollmer@wiwi-media.ag – Internet: www.wiwi-online.de

- Frei zur redaktionellen Verwendung – Beleg erbeten -

Über WiWi-Media
WiWi-Media bietet verschiedene Services und Dienste zum Thema Wirtschaftswissenschaften und gilt als eines der führenden Bindeglieder zwischen Hochschulen, Wirtschaft und Wissenschaft. Herz von WiWi-Media ist die Wissens- und Networkingplattform WiWi-Online für Studierende der Wirtschaftswissenschaften und angrenzender Fachbereiche. Mit gut 6.600 Professoren an mehr als 420 Hochschulen in Deutschland, Österreich und der Schweiz ist die Plattform ein auf Wirtschaftswissenschaften spezialisierter Studien- und Karrierebegleiter. Darüber hinaus publiziert das Unternehmen sechsmal im Jahr das Online-Magazin WiWi-Journal (www.wiwi-journal.de) und ist Betreiber des Online-Wörterbuches OdWW (www.odww.de).

WiWi-Media AG
Vollmer,Dirk
Neuer Wall 19
D-20354 Hamburg
http://www.wiwi-online.de
vollmer[at]wiwi-media.ag

17.03.2012 21:16 | Unternehmensmeldung | Karriere und Beruf

Short View | Long View

JOBkralle Umfrage: Jobsuchende nehmen auch für Traumjob keine langen Anreisezeiten in Kauf
Laut aktueller Umfrage sind die meisten Personen nicht bereit, Jobs in der weiteren Umgebung anzunehmen. Auch im Falle des idealen Jobs nehmen nur Wenige über eine Stunde Anreisezeit in Kauf.

Für die meisten Jobsuchenden ist die Erreichbarkeit der Arbeitsstelle ausschlaggebend. Die Attraktivität des Jobs spielt letztendlich eine untergeordnete Rolle. So das Ergebnis von der auf Stellenangebote spezialisierten Metasuchmaschine JOBkralle durchgeführten Umfrage im D-A-CH Raum. Mit zunehmender Entfernung nimmt das Interesse an ab. ...

In allen drei Ländern nehmen die meisten Jobsuchenden maximal dreißig Minuten Anreisezeit zur Arbeit in Kauf. Deutschland liegt hier mit 61 Prozent der Antworten voran, gefolgt von 59 Prozent der schweizer Teilnehmer. In Österreich möchte ein vergleichsweise geringer Anteil von 54 Prozent der Nutzer höchstens eine halbe Stunde für die Fahrzeit aufbringen.

Bei der Antwortmöglichkeit, den Arbeitsplatz innerhalb sechzig Minuten zu erreichen, ist die Situation in den betrachteten Ländern ausgeglichen. Sowohl in Österreich, als auch in der Schweiz nehmen 23 Prozent der Arbeitsuchenden diese Reisedauer maximal in Kauf. Deutschland liegt hier mit 22 Prozent nur knapp dahinter.

Am wenigsten können sich die Stellensuchenden über eine Stunde Fahrstrecke zur Arbeit vorstellen. Auch mit der Aussicht auf den möglichen Traumjob wählen nur 17 Prozent der Deutschen und Schweizer diese Antwortmöglichkeit. In Österreich ist hingegen für 23 Prozent der Bevölkerung die Wegzeit nebensächlich, wenn es sich bei der Stelle um die ideale Position handelt.

http://www.jobkralle.de

http://www.jobkralle.at

http://www.jobkralle.ch

ALLESkralle ist ein Metasuchdienst für Anzeigen im Internet. Mit modernsten Techniken werden Anzeigenlinks zu den Themen Jobs, Autos und Immobilien gesammelt und auf den Webseiten von ALLESkralle präsentiert. Mittels Verlinkung werden die Besucher direkt zu den Anzeigen auf den Anbieterwebseiten weitergeleitet.

ARGE Alleskralle
Cs,Greta
Stutterheimstr.
Wien Wien
www.jobkralle.de
office[at]alleskralle.com

16.03.2012 01:20 | Unternehmensmeldung | Marktforschung und Consulting

Short View | Long View

Fachkräfte aus über 40 Ländern warten auf deutsche Stellenangebote unter www.germany-jobportal.com
Das Fachkräfteportal für internationale Fachkräfte www.germany-jobportal.com, ist nun in 22 Sprachen und über 40 Ländern für Stellenbewerber und deutsche Arbeitgeber tätig

Das Fachkräfteportal für internationale Fachkräfte www.germany-jobportal.com, ist nun in 22 Sprachen und über 40 Ländern für Stellenbewerber und deutsche Arbeitgeber tätig.<br /><br />Unter www.germany-jobportal.com können Jobsuchende nun aus über 40 Ländern kostenlos ihren Lebenslauf und ...

03.03.2012 00:43 | Unternehmensmeldung | Marktforschung und Consulting

Short View | Long View

Expertfinder24 GmbH: Das Experten-Portal für Ingenieurwesen
Projekt- und Stellenangebote im Experten-Portal für Ingenieurwesen auf http://expertfinder24.de

Das Experten-Portal für Ingenieurwesen (http://www.regional.de/lp/586_3458), Technik, Wissenschaft und Forschung ist ein einmaliges Angebot, welches Freelancer, Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichzeitig nutzen können. Technisches Personal bzw. Personal aus dem Ingenieurwesen wird von vielen Unternehmen händeringend gesucht. <br und ...

15.02.2012 15:28 | Unternehmensmeldung | Karriere und Beruf

Short View | Long View

Wie heißt die Hauptstadt für Informatiker?
Die Cebit macht Hannover zur weltweiten IT-Hauptstadt. In punkto Jobs für junge IT-Spezialisten aber gibt es andere deutsche Hochburgen. Das zeigen Suchergebnisse auf JOBSUMA – Deutschlands erster Jobsuchmaschine für akademische Nachwuchskr�

Anfang März trifft sich die IT-Branche in Hannover zur Cebit – die meisten Jobs für junge Informatiker, Software-Entwickler und SAP-Experten gibt es aber nicht in der niedersächsischen Landeshauptstadt, sondern in München, Stuttgart, Berlin und im Rhein-Main-Gebiet. Für den Suchbegriff „Informatik“ etwa findet JOBSUMA derzeit fast um ...

16.01.2012 20:00 | Veranstaltung | Bildung und Weiterbildung

Short View | Long View

35. Beckhäuser Personalforum am 01.03.2012 in der Julius Maximilians Universität in Würzburg
Leitthema „Vernetzung von Wissenschaft und Wirtschaft

Leitthema „Vernetzung von Wissenschaft und Wirtschaft – Der Motor für Innovation und Wachstum!“ Würzburg ist ein traditioneller Hochschul-Standort mit hervorragender Infrastruktur. Viele Unternehmen nutzen die Vernetzung von Wissenschaft und Wirtschaft als Motor für eigene Innovationen und zugleich Rahmen der „Würzburger ...

Leitthema „Vernetzung von Wissenschaft und Wirtschaft

– Der Motor für Innovation und Wachstum!“

Würzburg ist ein traditioneller Hochschul-Standort mit hervorragender Infrastruktur. Viele Unternehmen nutzen die Vernetzung von Wissenschaft und Wirtschaft als Motor für eigene Innovationen und zugleich Wettbewerbsvorteil.

Im Rahmen der „Würzburger WirtschaftsTage“ der Würzburg AG informiert Beckhäuser Personal & Lösungen am neuen Campus der Universität Würzburg sowohl über wissenschaftliche Standortvorteile als auch über einen Ausblick für Würzburg 2030.

Das 35. Beckhäuser Personalforum gibt Impulse zur effektiven Vernetzung von Forschung und Wirtschaft. Gastgeber der Veranstaltung am 01. März 2012 ist die Julius-Maximilians-Universität Würzburg. Co-Veranstalter ist die Würzburg AG, die parallel die 6. Würzburger WirtschaftsTage ausrichtet.

Prof. Dr. Alfred Forchel, Präsident der Julius-Maximilians-Universität Würzburg, leitet ein mit seinem Leitthema-Vortrag „Vernetzung von Wissenschaft und Wirtschaft – Der Motor von Innovation und Wachstum!“. Prof. Dr. Rainer Thome gibt anschließend in seiner Funktion als Aufsichtsrat-Vorsitzender der Würzburg AG einen Ausblick: „Würzburg 2030 – Quo vadis?“.

Dr. Stefan Möhringer, geschäftsführender Gesellschafter von Simon Möhringer Anlagenbau, rundet das Thema mit einem Bericht aus der Praxis ab: „Mainfranken – Wirtschaft und Wissensschaft“. Anschließend lädt Frau Charlotte Schloßareck, Ortsvorsitzende und Landesausschußmitglied im Bund der Selbständigen (BDS), zum „get together“ ein.

Die kostenfreie Veranstaltung beginnt um 18 Uhr und richtet sich an interessierte Personen aus Wirtschaft, Wissenschaft, Kultur und Politik. Auch Privatpersonen können sich gerne direkt bei Beckhäuser Personal & Lösungen bis zum 17. Februar 2012 anmelden (telefonisch unter 0931/780126-0 oder per Mail unter info@beckhaeuser.com).

Beckhäuser Personal & Lösungen feiert 10. Jubiläum in 2012 und konnte bei bisher 34 Veranstaltungen ca. 2.000 Teilnehmer/innen aus unternehmensrelevanten Bereichen begrüßen. Spannende Beiträge namhafter Referenten zu aktuellen (Personal-) Themen sowie ein kommunikatives Networking im anschließenden get together werden von den Teilnehmer/innen immer wieder positiv bewertet.

Weitere Informationen unter www.beckhaeuser.com (Rubrik News/Veranstaltungen).

Beckhäuser ® Personal & Lösungen · Michael Beckhäuser & Tanja Blum GbR

Nürnberger Straße 118 · 97076 Würzburg · Tel.: 0931 / 7801260 · Fax: 0931 / 78012629

www.beckhaeuser.com · Michael.Beckhaeuser@beckhaeuser.com

www.xing.com/profile/Michael_Beckhaeuser

Beckhäuser Personal & Lösungen
Beckhäuser,Michael
Nürnberger Straße 118
97076 Würzburg
www.beckhaeuser.com
info[at]beckhaeuser.com

02.01.2012 14:35 | Unternehmensmeldung | Karriere und Beruf

Short View | Long View

Neue Online Arbeitsvermittlung & Jobbörse in der Zentralschweiz
Eine neue Job Börse und Arbeitsvermittlung für die Online Arbeit Suche wurde in der Zentralschweiz eröffnet.

In den heutigen Zeiten des Internets ist es fast schon normal, wenn man von einer Online Arbeitsvermittlung oder Jobbörse hört, wenn man sich auf die Arbeit Suche begibt. Innerhalb der Zentralschweiz wurde dazu die Personalberatung und Stellenvermittlung Zentraljob ins Leben gerufen, die unter http://www.zentraljob.ch ihre Pforten vor kurzer 5 ...

In den heutigen Zeiten des Internets ist es fast schon normal, wenn man von einer Online Arbeitsvermittlung oder Jobbörse hört, wenn man sich auf die Arbeit Suche begibt.

Innerhalb der Zentralschweiz wurde dazu die Personalberatung und Stellenvermittlung Zentraljob ins Leben gerufen, die unter http://www.zentraljob.ch ihre Pforten vor kurzer Zeit geöffnet hat. Über die Online Jobsuchmaschine Zentraljob kann man auch bei Suchbegriffen wie "Suche Arbeit" und "Suche Job" viele Arbeitsstellen und offene Lehrstellen und Kaderstellen innerhalb der Zentralschweiz finden. Die Personalberater und Stellenvermittler der Job Börse aktualisieren die Stellenangebote und Stelleninserate innerhalb des Stellenanzeiger täglich, um zu garantieren, dass die Arbeit Suche so einfach wie möglich wird. Viele freie Stellen umfassen Nebenjobs, Teilzeitstellen, Teilzeitjob, sowie Praktikumsstellen, Gastro Jobs und andere offene Stellen.

Die Mitarbeiter der Stellenbörse und Arbeitsvermittlung bieten auch den Service des Online-Coaching für Bewerbungen an, da eine gute Bewerbung wichtig für viele Arbeitgeber ist, wenn es um die Vergabe einer Arbeitsstelle geht. Einen Job zu besitzen und diesen über Zentraljob zu finden bedeutet ebenfalls einen grossen Sprung innerhalb der Karriere eines Arbeitssuchenden. Auf der Suche nach einer Lehrstelle oder Kaderstelle bietet sich die spezielle Lehrstellenbörse an, die im Stellenanzeiger mit vielen Stelleninserate integriert ist. Dort kann man nicht nur nach einer offene Lehrstelle suchen, sondern sich gleichzeitig auch mit vielen Online Materialien über die Weiterbildungsmöglichkeiten an verschiedenen Schulen informieren. Ausserhalb des Lehrstellen Bereich gibt es ebenfalls die Möglichkeit eine Weiterbildung an einer Berufsschule im Kanton Luzern oder Schwyz zu machen.

Die Online Job Suche bietet die Möglichkeit viele Jobangebote und Stellenangebote zu finden, wenn man bereit ist, sich in die Zentralschweiz für einen Job oder Arbeitsstelle umzusiedeln.

Für Schüler und Studenten, die in der Zentralschweiz leben, gibt es auch die Funktion nach Studentenjobs zu suchen. Wenn es kein Studentenjob sein soll, kann man ebenfalls die Jobsuche nach einem Ferienjob, Nebenjob, Aushilfsjob oder Praktikum beginnen, wenn man Teilzeitstellen für nebenbei sucht.

Der Stellenmarkt bzw. Arbeitsmarkt der Zentralschweiz hat einiges zu bieten und die Personalvermittlung von zentraljob bemüht sich, genau diese freien Arbeitsstellen in der Zentralschweiz täglich zu finden und die Stelleninserate im Stellenanzeiger damit zu aktualisieren. Zentraljob ist der Beweis dafür, dass sich selbst im Bereich der Personalvermittlung eine Modernisierung über die Jahre entwickelt hat. Noch vor 5 Jahren war es fast undenkbar, Online Coaching zu Bewerbung und Arbeit suchen über das Internet zu machen.

Unter http://www.zentraljob.ch findet man weitere Informationen zur Stellenbörse, Jobbörse und Arbeitsvermittlung in der Zentralschweiz.

http://www.zentraljob.ch ist ein Projekt der Publicitas AG, die 1913 in Luzern in der Schweiz gegründet wurde und heutzutage über 1300 Mitarbeiter umfasst. Zentraljob ist dabei ein Services der Publicitas AG und konzentriert sich nur auf die Arbeit Suche innerhalb der Zentralschweiz.

Weitere Informationen können auf der Homepage von Zentraljob entnommen werden.

Publicitas AG
Piccolo,Marco
Maihofstrasse 76
6002 Luzern
http://www.zentraljob.ch
zentraljob[at]hotmail.com

1|2|3|4|5|6|7|8|9|Vor »